Também me incomoda esse fato, Vinicius. Acho que deveriam ter mais jornalistas e comentaristas negros nos canais de televisão, sejam eles esportivos ou de notícias.

A diferença entre os EUA e o Brasil é que lá existe uma política legislativa que obriga as redes de televisão e as franquias em geral, principalmente as esportivas, a terem a chamada "quota das minorias" (negros, latinos, orientais e outros). Ou seja, existe uma obrigação imposta por lei. Aqui não há essa obrigação legal.

Conheço o caso de Art Shell, primeiro técnico negro na NFL. Os analistas americanos duvidavam da capacidade técnica de um negro dirigir um time de futebol americano. Al Davis, dono do Oakland Raiders, bancou a contratação e, depois disso, começou a se discutir a necessidade da chamada "quota das minorias" para diminuir o preconceito e o racismo estúpido e absurdo nas ligas esportivas norte-americanas. Hoje existe dois técnicos negros campeões (Mike Tomlin, do Pittsburgh Steelers, e Tony Dungy, hoje analista da ESPN) e já houve uma final de campeonato disputada por times com técnicos negros (Chicago Bears x Indianapólis Colts) e esse tema foi abordada de forma exaustiva pelos analistas na ocasião. Foi necessário uma atitude considerada radical e arriscada de um dono de uma franquia para impulsionar a discussão.

A pergunta que faço é: deve ser obrigatório? É necessário haver uma lei para regular isso? Sinceramente, fico dividido. Ao mesmo tempo que acho que impor determinada contratação ao empresário não resolve o problema brasileiro (o empresário cumprirá a quota colocando o membro da "minoria" em posição subalterna, só para preencher a quota. Basta ver a quota que a lei eleitoral tem em relação as mulheres e a participação das mesmas no ambiente político nacional), acho importante corrigir essa distorção que ainda existe nos ambientes de trabalho brasileiros. Fica a discussão.

Saudações