Rede chinesa cria licença por infelicidade para funcionários

A rede chinesa de supermercados Pang Dong Lai criou uma “licença por infelicidade” para seus mais de 7 mil funcionários. A medida permite que trabalhadores insatisfeitos tirem um dia de folga sem pedir autorização à liderança, dentro de um limite de até dez dias por ano, informou o jornal estatal People’s Daily.

Além do benefício, a empresa fundada e presidida por Yu Donglai adotou jornada de sete horas. A iniciativa chama atenção em um país conhecido pela cultura de trabalho intensa, mas a especialista em saúde corporativa Renata Livramento avalia que a folga, sozinha, não resolve as causas do mal-estar profissional. “Se tem algo de positivo na licença por infelicidade é o fato de admitir que momentos difíceis fazem parte da vida”, afirmou.

Para a especialista, empresas precisam combinar benefícios com salários dignos, lideranças humanizadas, condições adequadas de trabalho, segurança psicológica e equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Levantamento da Pluxee com a The Happiness Index, realizado com mais de 23 mil profissionais em mais de 100 países entre fevereiro e março de 2024, apontou que trabalhadores brasileiros estão 9% mais insatisfeitos com o emprego do que a média global.