Funcionários da Record são proibidos de participar de “bolões” ou jogos de azar

Do UOL:

Nos últimos dias, funcionários da Record-SP tiveram acesso ao novo “Manual de Conduta” da casa, pontuando uma série de instruções e aplicações de penalidades ao colaborador. São diversos itens acompanhados de suas respectivas consequências, que vão desde ‘Advertência Verbal’ e ‘Escrita’, ‘Suspensão sem vencimentos’ e ‘Demissão’.

Em “Imprudência”, por exemplo, “é ter conhecimento do grau de risco envolvido na atividade que irá executar, não tendo a capacidade ou habilidade para realizá-la e mesmo assim insiste na sua prática…”.

Em “Incontinência”, “está relacionada à sensualidade desmedida, ao comportamento desregrado que gere constrangimento no ambiente de trabalho, como atos libidinosos e obscenos, falta de comedimento nos gestos, palavras e atitudes. Também se configura em uma vida irregular ao adotar modos que denotem violação aos padrões morais da sociedade”.

Já em “Improbidade”, “é qualquer ação ou omissão intencional que revele desonestidade do colaborador, com o objetivo de obter vantagem para si ou outrem no âmbito da relação de trabalho… Neste caso as ocorrências podem ser: fraude, desvio ou má utilização de recursos…”.

Agora, sabe o que irritou profundamente o pessoal da Record, em meio a tantas coisas desse manual de normas e procedimentos?!

Eles não podem mais fazer os tradicionais “bolões” e outros “que tais” nos interiores da emissora. Isso está bem esclarecido no tópico “Prática de Jogos de Azar”. Então, quem for pego, já sabe…

Ah, também não podem vazar informações, como consta em “Violação de Segredo da Empresa”. Eita!